探索"十九届五中全会公报指出,经济发展要坚持什么工作总基调？"精彩世界！

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根据超市的具体政策和雇佣合同，一般情况下，如果员工在发放年终奖后辞职，雇主通常不会要求退回已发放的年终奖金。但是，如果员工在领取年终奖后违反了合同约定，例如在合同规定的时间内没有完成工作期限或违反了任何其他规定，雇主可能会要求员工退还部分或全部年终奖金。建议咨询超市的人力资源部门或查看雇佣合同中的相关条款。

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